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      • 太讓人無語!經期被罰吃辣條就醫后遭勸退,公司稱不符合企業文化

        太讓人無語!經期被罰吃辣條就醫后遭勸退,公司稱不符合企業文化

        7月15日,被罰吃“死神辣條”又一當事女孩馮雪梅爆料稱,她經期第一天被罰吃辣條,疼到虛脫,醫院檢查結果是胃絞痛和急性腸胃炎。 一些公司打著企業文...[詳細]

        時間:2020-07-16
        全國陸續復工,被持續隔離的湖北員工,工資怎么算?答案在這

        全國陸續復工,被持續隔離的湖北員工,工資怎么算?答案在這

        最近,很多企業都頭疼:因為公司有湖北籍員工,而且他們還在武漢,這就意味著他們很長一段時間不能到崗,具體時間還不得而知。如果企業選擇用法律的邏輯...[詳細]

        時間:2020-03-11
        員工交假發票來報銷,用人單位是否可以無償辭退?勞動法這么規定

        員工交假發票來報銷,用人單位是否可以無償辭退?勞動法這么規定

        順藤摸瓜,梁某這幾年報銷假賬從頻率低、金額小到頻率高、金額大。最終法院是并沒有支持梁某的請求,認為梁某的單位無償辭退梁某的行為在該案件中...[詳細]

        時間:2019-12-14
        華盛頓大學法學專業研究生排名

        華盛頓大學法學專業研究生排名

        華盛頓大學開設于1861年,位于美國西雅圖,是一間北美頂尖的名校,全世界大學研究論文稿件質量排第4名,上海交通大學高等教育研究院世界一流大學研究...[詳細]

        標簽:Law and 研究 全世界 Dispute 
        時間:2019-10-18
        勞動法:勞動者離職,這2件事一定要辦好,否則麻煩少不了

        勞動法:勞動者離職,這2件事一定要辦好,否則麻煩少不了

        工作也不是說換了換了,不是今天想離職了明天就可以不去了的;員工離職要按照規定的程序來辦理,以下2件事情一定要做好,否則即使人離開單位了還是麻...[詳細]

        時間:2019-09-09
        員工主動辭職沒有補償金?勞動法規定:這三種情況,公司必須補償

        員工主動辭職沒有補償金?勞動法規定:這三種情況,公司必須補償

        一些單位為了逼迫員工離職,常以各種不合理的理由克扣員工工資,或者拖欠員工工資,這些行為都是不合法的。 用人單位與勞動者解除或終止勞動合同后,...[詳細]

        時間:2019-09-09
        員工的舉報,企業的毒藥

        員工的舉報,企業的毒藥

        和題主提到的情況類似,我們在處理勞動糾紛的時候經常會碰到員工舉報企業用工違法的行為,最常見的就是企業在社保、財務、稅務、安全生產、產品質...[詳細]

        時間:2019-09-08
        速看!國慶節放假通知來了!

        速看!國慶節放假通知來了!

        2019年國慶節放假時間已確定,根據國務院辦公廳通知精神,今年國慶節放假七天。 ??10月1日(國慶節)至7日放假一周; ??休息日安排勞動者工作又不能...[詳細]

        時間:2019-09-03
        滴滴裁員后被網友稱“良心企業”,員工求被裁:被裁出了幸福感

        滴滴裁員后被網友稱“良心企業”,員工求被裁:被裁出了幸福感

        就比如說,滴滴宣布裁員后,被網友稱之為良心企業,以及說員工求被裁,并表示被裁出了幸福感之類的。因為滴滴公司工資一般都是比較高,而被裁之后,補償金...[詳細]

        時間:2019-08-11
        農圈網:農民工討薪流程(結合法條解析)

        農圈網:農民工討薪流程(結合法條解析)

        當勞動關系雙方對是否拖欠工資及數額有異議時,由行政處理部門告知農民工申請勞動爭議仲裁,行政處理程序終結。 此時雙方關系為勞動爭議,《勞動法...[詳細]

        時間:2019-08-07
        趕緊收藏!高溫費十問:高溫費要繳個稅嗎?室內工作有沒有高溫費?

        趕緊收藏!高溫費十問:高溫費要繳個稅嗎?室內工作有沒有高溫費?

        徐仁華主任認為,國家早就在勞動法律法規中規定,最低工資標準不包括高溫費,也不包括加班費、交通費、住房補貼費等各種補貼和津貼以及各類福利待遇...[詳細]

        時間:2019-08-04

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